Strona wydrukowana z adresu: http://radmor.com.pl/Praca/Pracownik-ds.-gospodarki-materialowej-i-zaopatrzenia

Strona główna / Praca / Pracownik ds. gospodarki materiałowej i zaopatrzenia

Pracownik ds. gospodarki materiałowej i zaopatrzenia

Łączymy tradycję i innowację, zapewniając skuteczną komunikację dla wojsk i służb na całym świecie.

Jesteśmy polskim liderem w produkcji urządzeń radiokomunikacyjnych.

 

Pracując na tym stanowisku zajmować się będziesz całokształtem spraw związanych z gospodarką materiałową a także zakupami niektórych materiałów elektronicznych oraz obsługą sekretariatu.

Do Twoich głównych obowiązków należeć będzie:

  • parametryzacja procesów zakupowych (m.in. wprowadzanie do systemu informatycznego cen, kodów odpowiedzialności)
  • nadzór nad dokumentacja zakładową związaną z gospodarką materiałową (np.: Karty Odstępstw, Karty Zmian).
  • prowadzenie bazy dostawców (wprowadzanie, ocena i aktualizacja)
  • zakupy materiałów elektronicznych
  • prowadzenie spraw związanych z obsługą sekretariatu działu zaopatrzenia

Oczekujemy od Ciebie:   

  • doświadczenia (minimum 2 lata) na podobnym stanowisku (związanym z gospodarką materiałową)
  • wykształcenia min. średniego, mile widziane kierunkowe
  • znajomości systemu informatycznego typu MRP
  • swobodnego posługiwania się programami Excel, Word, MS Office
  • znajomości języka angielskiego na poziomie B1
  • dobrego zorganizowania, rzetelności, samodzielności w działaniu, odpowiedzialności i zaangażowania,

Korzyści dla Ciebie:

  • zainwestujemy czas i pieniądze w rozwój Twoich kompetencji
  • oferujemy pakiet socjalny oraz pokój wypoczynkowy (strefa aktywności i relaksu)
  • zapewniamy bardzo dobrą atmosferę w zgranym zespole,  elastyczny czas pracy i wolne weekendy
  • mamy dogodny dojazd komunikacją miejską, samochodem i rowerem oraz darmowy parking

Zastrzegamy sobie prawo do odpowiadania tylko na wybrane oferty.

W dokumentach prosimy umieścić poniższą zgodę:

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celach niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji prowadzonej przez RADMOR S.A. z siedzibą w Gdyni, ul. Hutnicza 3 (zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych).

 

Klauzula informacyjna:

  1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest RADMOR S.A. ul. Hutnicza 3, 81-212 Gdynia.
  2. Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.    
  3. Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane do czasu zakończenia rekrutacji.
  4. W  przypadku chęci udziału w przyszłych rekrutacjach a tym samym  zachowania CV w naszej bazie, proszę o umieszczenie 
     w CV następującej  zgody: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez Radmor S.A. danych  osobowych zawartych w moim zgłoszeniu rekrutacyjnym dla celów przyszłych  rekrutacji”.  
  5. Posiada Pani/Pan prawo dostępu do treści  swoich danych oraz prawo ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia  przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo wniesienia sprzeciwu,  prawo cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z  prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody. Każdą zmianę  można zgłosić na adres: praca@radmor.com.pl  
  6. Ma Pani/Pan prawo wniesienia skargi do Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
  7. Podanie  przez Pana/Panią danych osobowych jest dobrowolne. Jednak konsekwencją ich niepodania będzie odrzucenie CV bez rozpatrywania.
  8. Pana/Pani dane nie będą profilowane.
  9. Danych osobowych nie przekazujemy do państw trzecich oraz organizacji międzynarodowych.


Projekt i wykonanie: TINKER MEDIA & POTACZEK.PL